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Personalvermittlung

Personalvermittlung im Branchenbuch Nordrhein-Westfalen

Branchenbuch-Eintrag zu Personalvermittlung: Adresse, Anschrift, E-Mail, Kontakt, Lage, Öffnungszeiten, Telefonnummer, Webauftritt.

Im Branchenbuch ortsdienst.de finden Sie Anschriften, Kontaktdaten und Öffnungszeiten von Ihrer Personalvermittlung aus der Kategorie Unternehmensbedarf in Nordrhein-Westfalen. Sie suchen einen geeigneten Laden für Bürobedarf in Ihrer Nähe? Sie wollen den nächsten Geschäftsausstatter in Ihrer Region ausfindig machen? Sie möchten die Telefonnummer oder Faxnummer eines Lieferanten für Medizinprodukte in Nordrhein-Westfalen erfahren? Dann nutzen Sie jetzt unsere Übersicht aus dem Branchenbuch! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Kategorien aus dem Bereich Unternehmensbedarf in Nordrhein-Westfalen. Sie können das Gewerbe Ihrer Wahl direkt über unsere Suchfunktion ausfindig machen, oder Sie nutzen unseren Suchfilter, der Ihnen zu jeder Kategorie entsprechende Verfeinerungen zur Suche anbietet. Anhand der Einträge können Sie sich dann umfassend über passende Unternehmen in Ihrer Region Nordrhein-Westfalen informieren. Per Klick auf den entsprechenden Eintrag gelangen Sie zur separaten Unterseite unseres Branchenbuches. Oder sind Sie gar Betreiber eines Gewerbebetriebes aus der Kategorie Unternehmensbedarf? Dann melden Sie Ihr Unternehmen jetzt in unserem Verzeichnis an! Nutzen Sie die Vorteile unseres Branchenbuches und steigern Sie damit die Präsenz Ihres Gewerbes für regionale und überregionale Kunden. Zur Registrierung geht es hier.

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free Personal UG (haftungsbeschränkt)

Hiddingser Weg 27,
59494 Soest
Telefon:0170-100 3733

goldrichtig personal GmbH

Hofaue 95,
42103 Wuppertal
Telefon:0202/69357000
Fax:0202/69357020
Mobil:-

goldrichtig personal GmbH

Kettwiger Straße 45,
45127 Essen
Telefon:0201/33099000
Fax:0201/33099020
Mobil:-
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Hoffmann Zeitarbeit im Revier GmbH

Herkenbergerstr. 12,
47137 Duisburg
Telefon:0203 41 79 60

24AGENCY

Immermannstr.46,
40210 Düsseldorf
Telefon:0211-16346783
Fax:0211-882531042
Mobil:0211-16346783

Dreada GmbH

Hohenzollernring 57,
50672 Köln
Telefon:02219258280
Fax:022192582828

Jobs & Karriere Personaldienstleistungen GmbH

Albertusstr. 55,
41061 Mönchengladbach
Telefon:+49 21 61 - 827 54 94
Fax:+49 21 61 - 827 54 95

TMI Job Services GmbH

Siemensstraße 31,
47533 Kleve
Telefon:02821 - 9786842
Fax:02821 - 9786914
Mobil:-

iruun

Wurmbenden 27,
52070 Aachen
Telefon:024199747499
Fax:024199747478

cohimare : Markus Reuter

Am Römischen Hof 29,
61352 Bad Homburg vor der Höhe
Telefon:491781817185
Mobil:491781817185
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Personalvermittlung

Personalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.

Aufgaben des Headhunters

Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.

Anforderungen an den Personalvermittler

Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.

Aufgabenfelder der Personalvermittlung

Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.

Erlaubnispflicht der Arbeitsvermittler

Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.

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