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Anschrift | Stralauer Platz 34, 10243 Berlin |
Telefon | 030 2061379915 |
personalvermittlung-ost@karriere-tempo-team.com | |
Website | https://www.tempo-team.de/personalvermittlung-berlin.html |
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Anschrift | Stralauer Platz 34, 10243 Berlin |
Telefon | 030 74001720 |
Fax | 030 740017219 |
berlin@karriere-tempo-team.com | |
Website | https://www.tempo-team.de/standorte/berlin/ |
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Anschrift | Adalbertstraße 38, Niederlassung Berlin Mitte, 10179 Berlin |
Telefon | 030 28399119 |
Website | https://www.akzent-personal.de/jobs-in-berlin-mitte |
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Anschrift | Am Möllenpfuhl 12, 12529 Berlin-Schönefeld |
Telefon | 01525 4509483 |
Fax | 030 63414929 |
ber8_osm@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-berlin-amazon-schoenefeld_5858/ |
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Anschrift | Großbeerenstraße 2-10, 12107 Berlin |
Telefon | 030 20678064 |
Fax | 030 91494382 |
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info@elmlinger-personalservice.de | |
Website | http://elmlinger-personalservice.de |
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Anschrift | Wallstraße 14A, 10179 Berlin |
Telefon | 030 3101890 |
Fax | 030 31018922 |
berlin-mitte@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/berlin-adde_b4/ |
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Anschrift | Alexanderstraße 7, 10178 Berlin |
Telefon | 030 2434691 |
Fax | 030 24346920 |
berlin@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/berlin-adde_b-alex/ |
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Anschrift | Friedrichstraße 57, 15537 Erkner |
Telefon | 030 280090137 |
info@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/erkner-adde_adde_b16/ |
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Anschrift | Porschestr. 2-21, 12107 Berlin |
Telefon | 030 20847970 |
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Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-berlin-amazon-marienfelde_5809/ |
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Anschrift | Alexanderstraße 7, 10178 Berlin |
Telefon | 030 24087644 |
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Website | https://www.abs-group.de/ |
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In Oberschöneweide nahm die AEG vor mehr als 100 Jahren ihren Anfang, wodurch der Berliner Ortsteil natürlich sehr bekannt wurde. Oberschöneweide befindet sich am Wuhletal sowie am nördlichen Spreeufer...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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