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Anschrift | Berliner Straße 23, 1. OG, 03046 Cottbus |
Telefon | 0163 0811269 |
j.weinert@mitnorm.com | |
Website | https://mitnorm.de/vertriebsbueros/cottbus/ |
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Anschrift | Könneritzstraße 29, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 438310 |
Fax | 0351 4383110 |
info@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/dresden-adde_dd4/ |
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Anschrift | Burgstraße 10, 03046 Cottbus |
Telefon | 0355 380220 |
Fax | 0355 3802219 |
nl-290@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-cottbus_3655/ |
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Anschrift | Mühlenstraße 42, 03046 Cottbus |
Telefon | 0355 493600 |
Fax | 0355 4936020 |
cottbus@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/cottbus-adde_cb1/ |
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Anschrift | Flügelweg 20, 01157 Dresden |
Telefon | 0351 46448680 |
info@ts-personaldienstleistung.de | |
Website | https://www.ts-personaldienstleistung.de/ |
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Anschrift | Hertha-Lindner-Straße 10, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 440050 |
Fax | 0351 4400555 |
dresden@orizon.de | |
Website | https://www.orizon.de/de/standortsuche/dresden?utm_source=yext-profile&utm_medium=organic&utm_campaign=standortsuche&utm_term=orizon+gmbh&utm_content=OZNST018 |
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Anschrift | An der Kreuzkirche 6, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 491730 |
Fax | 0351 4917329 |
dresden@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/dresden-adde_dd/ |
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Anschrift | Altmarkt 10 B, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 8134050 |
dresden@hays.de | |
Website | http://www.hays.de |
Anschrift | Altmarkt 10c, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 491730 |
dresden@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/dresden-adde_dd/ |
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Anschrift | An der Kreuzkirche 6, 01067 Dresden |
Telefon | 0351 439100 |
Fax | 0351 4391082 |
dresden@dis-ag.com | |
Website | https://www.dis-ag.com/niederlassungen/dresden-industrie/ |
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Ruhland im Landkreis Oberspreewald-Lausitz wurde 1317 erstmals urkundlich erwähnt und liegt östlich der Stadt Elsterwerda. Als fast einziger Teil der Oberlausitz gehört das Gebiet um Ruhland zum Land...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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