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Anschrift | Schillerstraße 17, 63667 Nidda |
Telefon | 06043 96690 |
Nidda@FARA.de | |
Website | http://www.FARA-Jobs.de |
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Anschrift | Mühlpforte 2, 04600 Altenburg |
Telefon | 03447 89060 |
Fax | 03447 890699 |
NL-343@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-altenburg_3673/ |
Direkt anzeigen | Öffnungszeiten |
Anschrift | Dessauer Straße 288 a, 06886 Wittenberg |
Telefon | 03491 505560 |
Fax | 03491 5055629 |
nl-407@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-wittenberg_3684/ |
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Anschrift | Franzstraße 157/159, 06842 Dessau-Roßlau |
Telefon | 0340 260430 |
Fax | 0340 2604399 |
nl-017@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-dessau-rosslau_3531/ |
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Anschrift | Mariannenstraße 13, 06844 Dessau |
Telefon | 0340 2302690 |
Fax | 0340 23026919 |
dessau@karriere-tempo-team.com | |
Website | https://www.tempo-team.de/dessau.html |
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Anschrift | Kavalierstraße 39, 06844 Dessau-Roßlau |
Telefon | 0340 89984410 |
Website | https://www.akzent-personal.de/jobs-in-dessau |
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Anschrift | Zwingerstraße 28, 04720 Döbeln |
Telefon | 03431 695980 |
Fax | 03431 6959829 |
NL-253@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-doebeln_3874/ |
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Anschrift | Bahnhofstraße 4, 01587 Riesa |
Telefon | 03525 65770 |
Fax | 03525 657720 |
info@winteam-zeitarbeit.de | |
Website | https://www.winteam-zeitarbeit.de/ |
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Anschrift | Bahnhofstraße 1, 01587 Riesa |
Telefon | 03525 529460 |
Fax | 03525 5294620 |
riesa@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/riesa-adde_rg1/ |
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Telefon | 03496 957920 |
Fax | 03496 9579219 |
nl-287@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-koethen_3921/ |
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Jesewitz wurde bereits 1156 erstmals schriftlich dokumentiert. Die Gemeinde befindet sich zwischen Leipzig und Eilenburg. Die vom Kulturverein Jesewitz organisierten Veranstaltungen erfreuen sich regionaler...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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