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Anschrift | Birkenstraße 3A, 93326 Abensberg |
Telefon | 0160 7730942 |
maashatri123@gmail.com | |
Website | https://shatri-reinigungsfirma.de |
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Anschrift | Ochsengründlweg 14, 86633 Neuburg an der Donau |
Telefon | 08456 916880 |
Website | http://www.ferchau.com/automotive/ingolstadt |
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Anschrift | Steinbockstraße 38, 85368 Moosburg a.d. Isar |
Telefon | 08761 7409101 |
Fax | 08761 7409929 |
RIS-Jungheinrich.Moosburg@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-moosburg_3898/ |
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Anschrift | Ludwig-Erhard-Straße 1, 84069 Schierling |
Telefon | 0941 3076720 |
info@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/schierling-adde_r7/ |
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Anschrift | Nordallee 14, 85356 München-Flughafen |
Telefon | 089 21703610 |
Fax | 089 97582369 |
RIS-gategourmet.muenchen@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-muenchen-airport_3904/ |
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Anschrift | Bernsteinstraße 19B, 84032 Altdorf |
Telefon | 0871 966884510 |
info@lotus-personalservice.de | |
Website | https://lotus-personalservice.de/ |
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Anschrift | Herzog-Georg-Straße 6, 85250 Altomünster |
Telefon | 08254 9203111 |
info@fksocialmanagement.de | |
Website | https://www.fksocialmanagement.de |
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Anschrift | Terminalstraße Ost, Terminal 2, 85356 München-Flughafen |
Telefon | 089 97582360 |
Fax | 089 97582369 |
nl-2041@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standort/randstad-muenchen-airport |
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Anschrift | Sophie-Ressl-Weg 3, 84034 Landshut |
Telefon | 08773 7077270 |
info@leuchtkraft-event.de | |
Website | http://lkvt.de |
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Anschrift | Siemensstraße 24, 84030 Landshut |
Telefon | 0871 821890 |
business-solutions@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/landshut-adde_la3/ |
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Ernsgaden liegt im oberbayerischen Landkreis Pfaffenhofen an der Ilm und gehört der Verwaltungsgemeinschaft Geisenfeld an. Die Gemeinde befindet sich in der Region Ingolstadt und besteht aus 2 Gemarkungen...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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