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Anschrift | Anna-Louisa-Karsch-Straße 3, 10178 Berlin |
Telefon | 030 20163271 |
Fax | 030 20163279 |
berlin@die-jobmacher.de | |
Website | https://www.die-jobmacher.de/de/niederlassungen/berlin.html |
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Anschrift | Kissingenstraße 1, 13189 Berlin |
Telefon | 030 27994550 |
info@clg-pn.com | |
Website | https://clg-pn.com |
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Anschrift | Jerusalemer Str. 44, 10117 Berlin |
Telefon | 030 40059880 |
Fax | 030 400598829 |
berlin-industrial@job-ag.com | |
Website | https://www.job-ag.com/ |
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Anschrift | Jerusalemer Str. 44, 10117 Berlin |
Telefon | 030 3087417 |
Fax | 030 30874189 |
berlin-medicare@job-ag.com | |
Website | https://www.job-ag.com/ |
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Anschrift | Berliner Straße 24, 15806 Zossen |
Telefon | 030 63958510 |
TR-Akademie-Zossen@de.tuv.com | |
Website | https://kurse.tuv.com/standorte/weiterbildung-brandenburg/zossen |
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Anschrift | Otto-Grotewohl-Straße 4b, 03222 Lübbenau |
Telefon | 03542 8718610 |
servicecenter@de.tuv.com | |
Website | https://www.tuv.com/akademie-luebbenau |
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Anschrift | Friedrichstraße 231, Aufgang C, 10969 Berlin Kreuzberg |
Telefon | 030 258986810 |
TR-Akademie-Berlin-Kreuzberg@de.tuv.com | |
Website | https://kurse.tuv.com/standorte/weiterbildung-berlin/kreuzberg |
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Anschrift | Ringstraße 3, 16303 Schwedt/ Oder |
Telefon | 03332 2919256 |
Tr-Akademie-Schwedt@de.tuv.com | |
Website | https://kurse.tuv.com/standorte/weiterbildung-brandenburg/schwedt |
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Anschrift | Friedrichstraße 63, 10117 Berlin |
Telefon | 030 206137990 |
Fax | 030 2061379929 |
berlin-industry@karriere-tempo-team.com | |
Website | https://www.tempo-team.de/berlin-industry.html |
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Anschrift | Friedrichstraße 63, 10117 Berlin |
Telefon | 030 206137990 |
Fax | 030 2061379929 |
berlin-mitte@karriere-tempo-team.com | |
Website | https://www.tempo-team.de/berlin-office.html |
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Zeschdorf im Landkreis Märkisch-Oderland liegt am Treplin-Alt-Zeschdorfer Fließtal. Attraktiv für Besucher sind unter anderem das rekonstruierte Herrenhaus, die wieder aufgebaute Dorfkirche aus dem 18...
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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