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Personalvermittlung

Personalvermittlung im Branchenbuch Hohe Börde (Seite 3)

Branchenbucheinträge Personalvermittlung: Öffnungszeiten, Adresse, eMail, Telefonnummer, Website, Kontakt

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DIEPA GmbH Filiale Stendal

54.83 km von Hohe Börde
AnschriftGneisenaustraße 2, 39576 Stendal
Telefon03931 252980
Fax03931 2529811
eMailstendal@die-pa.de
Websitehttps://www.die-pa.de/de/standorte/stendal
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Randstad Stendal Altmark

55.09 km von Hohe Börde
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Im Branchenbuch ortsdienst.de finden Sie Anschriften, Kontaktdaten und Öffnungszeiten von Ihrer Personalvermittlung aus der Kategorie Unternehmensbedarf in Hohe Börde. Sie suchen einen geeigneten Laden für Bürobedarf in Ihrer Nähe? Sie wollen den nächsten Geschäftsausstatter in Ihrer Region ausfindig machen? Sie möchten die Telefonnummer oder Faxnummer eines Lieferanten für Medizinprodukte in Hohe Börde erfahren? Dann nutzen Sie jetzt unsere Übersicht aus dem Branchenbuch! Wir bieten Ihnen eine Vielzahl von Kategorien aus dem Bereich Unternehmensbedarf in Hohe Börde. Sie können das Gewerbe Ihrer Wahl direkt über unsere Suchfunktion ausfindig machen, oder Sie nutzen unseren Suchfilter, der Ihnen zu jeder Kategorie entsprechende Verfeinerungen zur Suche anbietet. Anhand der Einträge können Sie sich dann umfassend über passende Unternehmen in Ihrer Region Hohe Börde informieren. Per Klick auf den entsprechenden Eintrag gelangen Sie zur separaten Unterseite unseres Branchenbuches. Oder sind Sie gar Betreiber eines Gewerbebetriebes aus der Kategorie Unternehmensbedarf? Dann melden Sie Ihr Unternehmen jetzt in unserem Verzeichnis an! Nutzen Sie die Vorteile unseres Branchenbuches und steigern Sie damit die Präsenz Ihres Gewerbes für regionale und überregionale Kunden. Zur Registrierung geht es hier

Randstad Wolfsburg

55.32 km von Hohe Börde
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Randstad Blankenburg

55.4 km von Hohe Börde
AnschriftKlosterstr. 10, 38889 Blankenburg (Harz)
Telefon03944 99998011
Fax03944 99998025
eMailnl-280@randstad.de
Websitehttps://www.randstad.de/standorte/randstad-blankenburg_3871/
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FERCHAU GmbH

55.41 km von Hohe Börde
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Randstad Köthen

57.46 km von Hohe Börde
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AnschriftDr.-Krause-Straße 58-60, 06366 Köthen
Telefon03496 957920
Fax03496 9579219
eMailnl-287@randstad.de
Websitehttps://www.randstad.de/standorte/randstad-koethen_3921/
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Randstad Hettstedt

57.62 km von Hohe Börde
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Personalvermittlung: verwandte Informationen, Fragen und Antworten

Alle Infos aus Hohe Börde

Die Einheitsgemeinde im Landkreis Börde befindet sich an der Magdeburger Börde. Sie wird von der Beber durchflossen. Gebildet wurde die Einheitsgemeinde aus dem Orten der früheren Verwaltungsgemeinschaft...

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Personalvermittlung

Personalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.

Aufgaben des Headhunters

Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.

Anforderungen an den Personalvermittler

Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.

Aufgabenfelder der Personalvermittlung

Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.

Erlaubnispflicht der Arbeitsvermittler

Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.

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