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Anschrift | Dr.Müller-Str. 9B, 92637 Weiden |
Telefon | 0961 7990970 |
info@workfacts-servicecenter.de |
Anschrift | Walter-Köhn-Straße 2, 04356 Leipzig |
Telefon | 0341 2217020 |
Fax | 0341 22170229 |
ris-thyssenkrupp.leipzig@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-inhouse-services-leipzig-plaussig-portitz_3774/ |
Direkt anzeigen | Öffnungszeiten |
Anschrift | Walter-Köhn-Straße 2d, 04356 Leipzig |
Telefon | 0341 6960924 |
Fax | 0341 6960929 |
RIS-DHLHUB.Leipzig@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-leipzig-seehausen_3799/ |
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Anschrift | Königsberger Straße 20A, 92637 Weiden in der Oberpfalz |
Telefon | 0160 1898886 |
Website | https://www.juevertrieb.de |
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Anschrift | Hamburger Ring 3, 01665 Klipphausen |
Telefon | 035204 777212 |
Fax | 035204 777229 |
ris-ggz.dresden@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-klipphausen_3769/ |
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Anschrift | Lutherstraße 11, 04758 Oschatz |
Telefon | 03435 9876843 |
Website | https://kurse.tuv.com/standorte/weiterbildung-sachsen/oschatz |
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Anschrift | Porschestraße 1, 04158 Leipzig |
Telefon | 0341 99199219 |
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Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-leipzig-luetzschena-stahmeln_3899/ |
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Anschrift | Köhlerstraße 1-3, 01640 Coswig |
Telefon | 03523 8189439 |
Fax | 0351 8669285 |
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Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-coswig_3860/ |
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Anschrift | Lauchhammerstraße. 20, 01591 Riesa |
Telefon | 03525 5188510 |
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Website | https://kurse.tuv.com/standorte/weiterbildung-sachsen/riesa |
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Anschrift | Flügelweg 20, 01157 Dresden |
Telefon | 0351 46448680 |
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Website | https://www.ts-personaldienstleistung.de/ |
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Rodewisch liegt im Tal der Göltzsch und wurde erstmals 1411 urkundlich erwähnt. Zahlreiche naturwissenschaftliche Bauwerke sind in Rodewisch zu finden, so die Schulsternwarte und Planetarium „Sigmund...
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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