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Anschrift | Marcusallee 38, 28359 Bremen |
Telefon | 0421 28028090 |
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Website | http://www.etagesieben.de |
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Anschrift | Hollerallee 26, 28209 Bremen |
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Alternativ-Nr | 0661 902500 |
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bremen@job-ag.com | |
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Anschrift | Bahnhofstraße 28-31, 28195 Bremen |
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bremen-technology@job-ag.com | |
Website | https://www.job-ag.com/ |
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Anschrift | Bahnhofsplatz 42, 28195 Bremen |
Telefon | 0421 2427820 |
bremen@hays.de | |
Website | https://www.hays.de/personalvermittlung/personaldienstleister/standorte/bremen |
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Anschrift | Bahnhofsplatz 42, 28195 Bremen |
Telefon | 0421 2427820 |
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Anschrift | Hooger Weg 6, 26131 Oldenburg |
Telefon | 0441 21214270 |
info@ammermann-consulting.de | |
Website | https://www.ammermann-consulting.de |
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Anschrift | Buchenstraße 7c, 28211 Bremen |
Telefon | 0421 4377080 |
Fax | 0421 4377081 |
praxis@doris-strozny.de | |
Website | http://doris-strozny.de |
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Anschrift | Wandschneiderstraße 4, 28195 Bremen |
Telefon | 0421 3803593 |
bremen@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/bremen-adde_hb11/ |
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Anschrift | Hutfilterstrasse 9-13, 28195 Bremen |
Telefon | 0421 339380 |
Fax | 0421 3393830 |
bremen@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/bremen-adde_hb10/ |
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Zwischen Bremerhaven und Cuxhaven ist Midlum gelegen. Der beliebte Ferienort ist nicht nur durch Sehenswürdigkeiten wie das Quellenfreibad oder die Heidelandschaft attraktiv für Besucher. Auch Bauwerke wie...
mehrIm Branchenbuch auf ortsdienst.de sind Firmen aus dem Bereich Personalberatung, Unternehmensberatung und Personalvermittlung aufgeführt. Insb. hinsichtlich Personalführung und Management (z. B. im Marketing) nehmen Unternehmen Beratungsmöglichkeiten in Anspruch.
Die Unternehmensberatung (auch: Wirtschaftsberatung) entwickelte sich im Zuge der Industrialisierung im 19. Jahrhundert. Die erste einschlägige Beratungsfirma Arhur D. Little wurde 1886 gegründet. Sie basierte darauf, dass Managementfragen in den USA zusehends akademisch studiert wurden.
Der Begriff Consulting wird insb. im Wirtschaftssektor verwendet. Es handelt sich hierbei um ein strukturiertes Gespräch bzw. eine praktische Anleitung, die eine Aufgabenstellung zu lösen versucht möchte und Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen.
Die Zielstellungen von Beratungen bzw. Consultings sind abhängig von der jeweiligen Zielgruppe bzw. Zielstellung. Während Unternehmensberatungen sich primär mit Managementfragen auseinandersetzen, zielen Personalberatungen auf die Akquise von Fach- und Führungskräften ab. Ferner gibt es IT-Consultings, Coaching u. a.
Eine spezielle Form der Beratung ist die kollegiale Fallberatung. Dabei suchen beruflich Gleichgestellte normalerweise gemeinsam nach Lösungen für ein konkretes Problem. Eine streng strukturierte Variante der kollegialen Fallberatung ist das Heilsbronner Modell, das mehreren festgelegten Schritten bei der Lösungssuche folgt.
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