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Anschrift | Theodor-Heuss-Allee 108, 60486 Frankfurt am Main |
Telefon | 040 380711512 |
info@pontoonsolutions.com | |
Website | https://www.pontoonsolutions.com/en/incountryservices/deutschland/ |
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Anschrift | The Squaire 13, 60549 Frankfurt am Main |
Telefon | 069 3008821263 |
frankfurt-flughafen@hays.de | |
Website | http://www.hays.de |
Anschrift | Albin-Köbis-Str. 16, 51147 Köln |
Telefon | 02203 6991101 |
Fax | 02203 699116 |
info@promedi-personal.de | |
Website | https://promedi-personal.de |
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Anschrift | Kuhwaldstraße 46, 60486 Frankfurt am Main |
Telefon | 069 21930720 |
frankfurt@care-people.com | |
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Website | https://www.pluss.de |
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Anschrift | Kuhwaldstraße 46, 60486 Frankfurt am Main |
Telefon | 069 21938730 |
dasmedizinernetzwerk@docwise.de | |
Website | https://docwise.de |
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Anschrift | Kennedystraße, Terminal 2, Ebene 0 (Mezzaninebene), 51147 Köln |
Telefon | 02203 9254910 |
Fax | 02203 92549119 |
ris-asp.flughafen.koeln@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-flughafen-koeln-bonn_3734/ |
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Anschrift | Friedrich-Ebert-Anlage 49, 60308 Frankfurt Am Main |
Telefon | 069 509565437 |
Website | https://www.schannath.com |
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Anschrift | Karl-Hass-Str. 26, 53859 Niederkassel |
Telefon | 02208 9169898 |
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Anschrift | Friedrich-Ebert-Anlage 35, 60327 Frankfurt am Main |
Telefon | 0176 47949745 |
Mobil | 0176 47949745 |
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Website | https://sellwerk.de/firmenprofil/corporate-services |
Anschrift | Jean-Gardner-Batten-Str. 5, 60549 Frankfurt am Main |
Telefon | 01525 4505457 |
ris-lsgzd.frankfurt@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-frankfurt-gateway-gardens_3905/ |
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Montabaur im Westerwaldkreis ist Sitz der gleichnamigen Verbandsgemeinde und wurde schon 959 urkundlich erwähnt. Montabaur ist gegliedert in Eschelbach, Horressen, Elgendorf, Wirzenborn (Wallfahrtsort)...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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