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Anschrift | Klepschweg 1a, 12557 Berlin |
Telefon | 030 48811919 |
Christian.Reimann@dvag.de | |
Website | https://www.dvag.de/Christian.Reimann/index.html |
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Anschrift | Am Studio 26, 12489 Berlin |
Telefon | 030 3450750 |
berlin@care-people.com | |
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Website | https://www.pluss.de |
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Anschrift | Am Studio 26, 12489 Berlin |
Telefon | 030 345075290 |
dasmedizinernetzwerk@docwise.de | |
Website | https://docwise.de/?utm_source=advantago&utm_medium=googlemybusiness&utm_campaign=berlin_doc |
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Anschrift | Egestorffstraße 7b, 12307 Berlin |
Telefon | 01590 6455277 |
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Telefon | 07457 579580 |
qa.test.user2109+0.9041835469361277@gmail.com | |
Website | https://qualityassurance.ro |
Anschrift | Dörpfeldstraße 11, 12489 Berlin |
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Anschrift | Wagner-Régeny-Straße 12, Hauptverwaltung, 12489 Berlin |
Telefon | 030 2839910 |
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Schwerin liegt in Brandenburg, Nahe der Stadt Königs Wusterhausen. Verwaltet wird Schwerin vom Amt Schenkenländchen mit Sitz in Teupitz. Der idyllische Ort bietet sich als Ausflugsziel nahe dem Teupitzer...
mehrIm Branchenbuch auf ortsdienst.de sind Firmen aus dem Bereich Personalberatung, Unternehmensberatung und Personalvermittlung aufgeführt. Insb. hinsichtlich Personalführung und Management (z. B. im Marketing) nehmen Unternehmen Beratungsmöglichkeiten in Anspruch.
Die Unternehmensberatung (auch: Wirtschaftsberatung) entwickelte sich im Zuge der Industrialisierung im 19. Jahrhundert. Die erste einschlägige Beratungsfirma Arhur D. Little wurde 1886 gegründet. Sie basierte darauf, dass Managementfragen in den USA zusehends akademisch studiert wurden.
Der Begriff Consulting wird insb. im Wirtschaftssektor verwendet. Es handelt sich hierbei um ein strukturiertes Gespräch bzw. eine praktische Anleitung, die eine Aufgabenstellung zu lösen versucht möchte und Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen.
Die Zielstellungen von Beratungen bzw. Consultings sind abhängig von der jeweiligen Zielgruppe bzw. Zielstellung. Während Unternehmensberatungen sich primär mit Managementfragen auseinandersetzen, zielen Personalberatungen auf die Akquise von Fach- und Führungskräften ab. Ferner gibt es IT-Consultings, Coaching u. a.
Eine spezielle Form der Beratung ist die kollegiale Fallberatung. Dabei suchen beruflich Gleichgestellte normalerweise gemeinsam nach Lösungen für ein konkretes Problem. Eine streng strukturierte Variante der kollegialen Fallberatung ist das Heilsbronner Modell, das mehreren festgelegten Schritten bei der Lösungssuche folgt.
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