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Anschrift | Bahnhofsplatz 42, 28195 Bremen |
Telefon | 0421 2427820 |
bremen@hays.de | |
Website | https://www.hays.de/personalvermittlung/personaldienstleister/standorte/bremen |
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Anschrift | Horner Straße 108, 28203 Bremen |
Telefon | 0171 7680816 |
info@fahrerschulung-schadt.de | |
Website | http://fahrerschulung-schadt.de |
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Anschrift | Buchenstraße 7c, 28211 Bremen |
Telefon | 0421 4377080 |
Fax | 0421 4377081 |
praxis@doris-strozny.de | |
Website | http://doris-strozny.de |
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Anschrift | Sonneberger Straße 20, 28329 Bremen |
Telefon | 0421 3038240 |
bremen@familienservice.de | |
Website | https://www.familienservice.de/web/bremen |
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Anschrift | Weser-Ems-Straße 4, 28309 Bremen |
Telefon | 0421 33117911 |
RIS-Brose.Bremen@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-bremen-hemelingen_3842/ |
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Anschrift | Mühlenfeldstr. 35 A, 28355 Bremen |
Telefon | 0421 8306140 |
info@kleinundkoepfe.de | |
Website | https://kleinundkoepfe.de/ |
Anschrift | Nordring 67, 48465 Schüttorf |
Telefon | 05923 9999919 |
ris-utz@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-schuettorf_3857/ |
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Anschrift | Hühnerkamp 8, 28832 Achim |
Telefon | 0173 2123061 |
Mobil | 0173 2123061 |
cr@claudia-rottmann-personalberatung.de | |
Website | http://www.claudia-rottmann-personalberatung.de |
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Anschrift | Salzbergener Straße 8-16, 48431 Rheine |
Telefon | 05971 808070 |
Fax | 05971 8080799 |
nl-101@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-rheine_3584/ |
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Anschrift | Dornierstraße 9, 49090 Osnabrück |
Telefon | 0541 3387923 |
ris-hellmann.osnabrueck@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-osnabrueck-dornierstrasse_3738/ |
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Vermutlich reicht die Historie von Ostrhauderfehn bis in das 18. Jahrhundert zurück. Der ostfriesische Ort liegt in der Nähe von Saterland im Landkreis Leer. Eine der wohl bekanntesten Sehenswürdigkeiten...
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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