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Anschrift | Kleine Reichenstraße 11, 20457 Hamburg |
Telefon | 040 709750670 |
Fax | 040 709750679 |
hamburg@die-jobmacher.de | |
Website | https://www.die-jobmacher.de/de/niederlassungen/hamburg.html |
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Anschrift | Ericusspitze 2-4, 20457 Hamburg |
Telefon | 040 3008590 |
hamburg@hays.de | |
Website | https://www.hays.de/personalvermittlung/personaldienstleister/standorte/hamburg |
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Anschrift | Yokohamastraße 1, 20457 Hamburg |
Telefon | 040 4321450 |
hamburg@familienservice.de | |
Website | https://www.familienservice.de/hamburg |
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Anschrift | Amsinckstraße 34, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 468987750 |
Fax | 040 468987799 |
Website | https://www.gulp.de/ueber-gulp/standorte/hamburg |
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Anschrift | Heykenaukamp 10, 21147 Hamburg |
Telefon | 01525 4508141 |
RIS-Tesa.hamburg@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-hamburg-hausbruch_7803/ |
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Anschrift | Spalding Str. 210, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 23855700 |
Fax | 040 23855699 |
info@ehrenbergundwehrmann.de | |
Website | http://www.ehrenbergundwehrmann.de |
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Anschrift | Frankenstraße 7, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 23630154 |
dasmedizinernetzwerk@docwise.de | |
Website | https://docwise.de |
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Anschrift | Frankenstraße 7, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 23881129 |
hamburg@career-people.de | |
Website | https://www.career-people.de |
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Anschrift | Frankenstraße 7, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 181290250 |
Website | https://www.youlead.de/?utm_source=advantago&utm_medium=googlemybusiness&utm_campaign=hamburg_youlead |
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Anschrift | Frankenstraße 7, 20097 Hamburg |
Telefon | 040 2388110 |
Fax | 040 23881113 |
hamburg-handwerk@pluss.de | |
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Website | https://www.pluss.de |
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Etwa 5 km nordöstlich von Brunsbüttel befindet sich die Gemeinde Kudensee an der Deutschen Fährstraße. Bekannt ist der Ort vor allem durch die Fähre „Stettin“ welche Kudensee mit Averlak verbindet.
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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