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Anschrift | Saumarkt 1, 07318 Saalfeld/Saale |
Telefon | 03671 46180 |
Fax | 03671 461829 |
nl-187@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-saalfeld_3615/ |
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Anschrift | Schuhstrasse 38, 31134 Hildesheim |
Telefon | 05121 91910 |
Fax | 05121 919199 |
NL-034@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-hildesheim_3885/ |
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Anschrift | Halberstädter Str. 55, 39112 Magdeburg |
Telefon | 0391 609250 |
Fax | 0391 6092519 |
NL-279@de.randstad.com | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-magdeburg_3651/ |
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Anschrift | Kaiserstraße 38, 31134 Hildesheim |
Telefon | 05121 510076 |
contierungsservice@t-online.de | |
Website | https://www.contierungsservice.de/ |
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Anschrift | Untere Kaplaneistr. 2, 98617 Meiningen |
Telefon | 03693 885040 |
Fax | 03693 8850429 |
Meiningen694@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-meiningen_3697/ |
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Anschrift | Wilhelm-Kobelt-Straße, 6, 39108 Magdeburg |
Telefon | 0391 24201010 |
info@appmission.de |
Anschrift | Hegelstr. 39, 39104 Magdeburg |
Telefon | 0391 5356760 |
Fax | 0391 5356777 |
info@eumedias.de | |
Website | http://www.eumedias.de |
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Anschrift | Otto-von-Guericke-Str. 34a, 39104 Magdeburg |
Telefon | 0391 8186360 |
TR-Akademie-Magdeburg@de.tuv.com | |
Website | https://kurse.tuv.com/magdeburg |
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Anschrift | Otto-von-Guericke-Straße 86 A, 39104 Magdeburg |
Telefon | 0391 5357910 |
Fax | 0391 5357915 |
magdeburg@akzent-personal.de | |
Website | https://www.akzent-personal.de/jobs-in-magdeburg |
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Anschrift | Bitterfelder Straße 1, 06188 Landsberg |
Telefon | 034602 436940 |
Fax | 034602 4369419 |
RIS-Rossmann.Landsberg@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-landsberg-guetz_3725/ |
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Die nahe an der Bundesautobahn 38 gelegende Gemeinde Wolkramshausen befindet sich im thüringischen Landkreis Nordhausen. Im Jahr 834 wurde die Ortschaft erstmals in einer Urkunde erwähnt. Sehenswert ist...
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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