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Anschrift | Kreuzstraße 1, 84130 Dingolfing |
Telefon | 08731 324070 |
Fax | 08731 31918216 |
dingolfing@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/dingolfing-adde_dgf1/ |
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Anschrift | Innstraße 40, 83022 Rosenheim |
Telefon | 08031 2905710 |
Website | https://www.adecco.de/standorte/rosenheim-adde_ro/ |
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Anschrift | Ludwigsplatz 4, 83022 Rosenheim |
Telefon | 08031 3911290 |
info@konterfay.de | |
Website | https://www.konterfay.de |
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Anschrift | Altstadt 216-217, 84028 Landshut |
Telefon | 0871 430170 |
Fax | 0871 4301759 |
Landshut915@Randstad-Automotive.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-automotive-landshut_3866/ |
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Anschrift | Neustadt 447, 84028 Landshut |
Telefon | 0871 14343911 |
landshut@ferchau.com | |
Website | https://www.ferchau.com/de/de/ueber-uns/niederlassungen/landshut |
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Anschrift | Bahnhofstraße 40, 94032 Passau |
Telefon | 0851 7569100 |
Fax | 0851 75691022 |
info@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/passau-adde_pa1/ |
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Anschrift | Am Oberfeld 23, 83026 Rosenheim |
Telefon | 08031 400660 |
rosenheim@ferchau.com | |
Website | https://www.ferchau.com/de/de/ueber-uns/niederlassungen/rosenheim |
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Anschrift | Siemensstraße 24, 84030 Landshut |
Telefon | 0871 821890 |
business-solutions@adecco.de | |
Website | https://www.adecco.de/standorte/landshut-adde_la3/ |
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Anschrift | Sophie-Ressl-Weg 3, 84034 Landshut |
Telefon | 08773 7077270 |
info@leuchtkraft-event.de | |
Website | http://lkvt.de |
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Anschrift | Bernsteinstraße 19B, 84032 Altdorf |
Telefon | 0871 966884510 |
info@lotus-personalservice.de | |
Website | https://lotus-personalservice.de/ |
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Burghausen, gelegen im Landkreis Altötting, befindet sich in unmittelbarer Nähe zum Nachbarland Österreich. Im frühen 11. Jahrhundert erstmalig urkundlich erwähnt, zählte die Stadt bald zu den...
mehrPersonalvermittler bzw. Headhunter sind in der Rubrik Personalvermittlung im Branchenbuch auf ortsdienst.de verzeichnet. Normalerweise vermitteln Headhunter passendes Personal an Arbeitgeber und erhalten dafür eine Provision.
Headhunter bzw. Personalvermittler suchen nach passendem Personal für den jeweiligen Arbeitgeber. Dafür werden offene Stellenangebote akquiriert, Besetzungsbilder angefertigt und dies mittels Profiling mit dem potentiellen Arbeitnehmer abgeglichen. Zielstellung ist es, einen Vertragsabschluss für ein Beschäftigungsverhältnis zu erwirken.
Grundlegend wird von einem Personalvermittler erwartet, dass er neutral und objektiv ist und über eine gefestigte Persönlichkeit verfügt. Ebenfalls sind Kommunikationsfreudigkeit, Reisebereitschaft und eine gute Selbstorganisation typische Eigenschaften des Personalvermittlers.
Personalvermittler sind sehr häufig im Bereich der Arbeitsvermittlung (z. B. für die Bundesagentur für Arbeit) tätig. Ebenfalls sind Personalvermittler in Zeitarbeitsunternehmen untergebracht. Ferner sind eigene Vermittlungsagenturen oder Executive Search-Agencies als wichtige Einsatzgebiete der Personalvermittler zu nennen.
Bis 2002 bestand in Deutschland eine Erlaubnispflicht für Personalvermittler (insb. Arbeitsvermittler). Ihnen wurden für ihre Tätigkeit die Erlaubnis zur gewerbsmäßigen Arbeitnehmerüberlassung und die Erlaubnis zur privaten Arbeitsvermittlung unter entsprechenden Auflagen erteilt. Seit 2002 ist die gesamte Ausbildungs- und Arbeitsvermittlung nicht mehr erlaubnispflichtig.
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