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Anschrift | Langer Anger 7, 69115 Heidelberg |
Telefon | 06221 7148226 |
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Website | https://www.mah-advisory.de |
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Anschrift | Rohrbacher Straße 132, 69126 Heidelberg |
Telefon | 06221 89469940 |
Fax | 06221 89469990 |
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Website | http://www.bfk.ag |
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Anschrift | Drehergasse 5, 55237 Flonheim |
Telefon | 0170 3330859 |
praxis@schmerzfrei-rheinhessen.de | |
Website | https://schmerzfrei-rheinhessen.de |
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Anschrift | Drehergasse 5, 55237 Flonheim |
Telefon | 06734 9169554 |
Website | https://dr-timo-schueler.de |
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Anschrift | Merkurstraße 9, 67663 Kaiserslautern |
Telefon | 0631 316580 |
Fax | 0631 3165819 |
NL-240@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-kaiserslautern_3639/ |
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Anschrift | Merkurstraße 9, 67663 Kaiserslautern |
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Anschrift | Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorf |
Telefon | 06227 8429529 |
Mobil | 06227 8429528 |
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Anschrift | Josef-Reiert-Straße 4, 69190 Walldorf |
Telefon | 06227 539620 |
Fax | 06227 5396229 |
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Anschrift | Im Gräben 14, 69517 Gorxheimertal |
Telefon | 0176 30130686 |
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Anschrift | Dörrenböhler Hof, 1, 55288 Spiesheim |
Telefon | 06734 2616721 |
Fax | 06734 2610741 |
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Erpolzheim in der Pfalz wurde schon im Jahre 781 erstmals urkundlich erwähnt. Die Gemeinde liegt an der Deutschen Weinstraße. Große Bekanntheit besitzt Erpolzheim durch seine alljährlichen...
mehrIm Branchenbuch auf ortsdienst.de sind Firmen aus dem Bereich Personalberatung, Unternehmensberatung und Personalvermittlung aufgeführt. Insb. hinsichtlich Personalführung und Management (z. B. im Marketing) nehmen Unternehmen Beratungsmöglichkeiten in Anspruch.
Die Unternehmensberatung (auch: Wirtschaftsberatung) entwickelte sich im Zuge der Industrialisierung im 19. Jahrhundert. Die erste einschlägige Beratungsfirma Arhur D. Little wurde 1886 gegründet. Sie basierte darauf, dass Managementfragen in den USA zusehends akademisch studiert wurden.
Der Begriff Consulting wird insb. im Wirtschaftssektor verwendet. Es handelt sich hierbei um ein strukturiertes Gespräch bzw. eine praktische Anleitung, die eine Aufgabenstellung zu lösen versucht möchte und Lösungsmöglichkeiten aufzuzeigen.
Die Zielstellungen von Beratungen bzw. Consultings sind abhängig von der jeweiligen Zielgruppe bzw. Zielstellung. Während Unternehmensberatungen sich primär mit Managementfragen auseinandersetzen, zielen Personalberatungen auf die Akquise von Fach- und Führungskräften ab. Ferner gibt es IT-Consultings, Coaching u. a.
Eine spezielle Form der Beratung ist die kollegiale Fallberatung. Dabei suchen beruflich Gleichgestellte normalerweise gemeinsam nach Lösungen für ein konkretes Problem. Eine streng strukturierte Variante der kollegialen Fallberatung ist das Heilsbronner Modell, das mehreren festgelegten Schritten bei der Lösungssuche folgt.
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