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Anschrift | Ebertstraße 84, 26382 Wilhelmshaven |
Telefon | 04421 7582770 |
Fax | 04944 217582777 |
wilhelmshaven@pluss.de | |
Website | https://www.pluss.de |
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Anschrift | Marktstraße 92, 26382 Wilhelmshaven |
Telefon | 04421 987920 |
wilhelmshaven@care-people.com | |
Website | https://www.pluss.de |
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Anschrift | Schölischer Str. 5, 21682 Stade |
Telefon | 04141 99170 |
Fax | 04141 991729 |
NL-204@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-stade_3592/ |
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Anschrift | Kaiserstraße 38, 31134 Hildesheim |
Telefon | 05121 510076 |
contierungsservice@t-online.de | |
Website | https://www.contierungsservice.de/ |
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Anschrift | Schuhstrasse 38, 31134 Hildesheim |
Telefon | 05121 91910 |
Fax | 05121 919199 |
NL-034@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-hildesheim_3885/ |
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Anschrift | An der Manufaktur 5, 33334 Gütersloh |
Telefon | 05241 2220888 |
kontakt@dbd-mediation.de | |
Website | https://www.dbd-mediation.de/ |
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Anschrift | Heykenaukamp 10, 21147 Hamburg |
Telefon | 01525 4508141 |
RIS-Tesa.hamburg@randstad.de | |
Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-hamburg-hausbruch_7803/ |
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Anschrift | Sand 27, 21073 Hamburg |
Telefon | 040 7669090 |
Fax | 040 76690999 |
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Website | https://www.randstad.de/standorte/randstad-hamburg-harburg_3535/ |
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Anschrift | Schloßmühlendamm 34, 21073 Hamburg- Harburg |
Telefon | 040 32890150 |
Fax | 040 328901519 |
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Website | https://www.tempo-team.de/hamburg.html |
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Anschrift | Schellerdamm 22-24, 21079 Hamburg |
Telefon | 040 7641430 |
harburg-bs@pluss.de | |
Website | https://www.pluss.de |
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Im Landkreis Diepholz in Niedersachsen befindet sich die Gemeinde Engeln. Der Ort ist durch seine Lage zwischen dem Naturpark Wildeshausener Geest und dem Naturpark Steinhuder Meer sehr für einen Besuch zu...
mehrDie Branchenbuch-Rubrik Personalberatung auf ortsdienst.de listet solche Firmeneinträge, die Unternehmen bei der Suche und Auswahl von Fachkräften sowie Führungskräften unterstützen.
Die Personalberatung befasst sich insbesondere mit der Durchführung von personellen Beurteilungsmaßnahmen und fokussiert die Personalentwicklung. Ferner sind u. a. Vergütungsberatung, Personalmarketing sowie strategische und konzeptionelle Fragestellungen in der Personalarbeit wichtige Themen der Personalberatung.
Nach dem Zweiten Weltkrieg wurde in den USA die professionelle Personalberatung entwickelt. In den 1950er Jahren etablierte sich die langfristige Personalplanung auch in Mitteleuropa. Seither konnte die Personalberatungsbranche stetig wachsende Umsätze verzeichnen.
Wichtig für die Personalrekrutierung eines Unternehmens ist das berufliche Profiling des gewünschten Stelleninhabers. In dieser Profilsetzung soll das fachliche und persönliche Anforderungsprofil unmissverständlich dargelegt werden. Demnach können mögliche Kandidaten direkt kontaktiert werden oder durch Stellenangebote ausfindig gemacht werden.
Zumeist werden als Vorteile der Personalberatung die guten Kenntnisse über die Arbeitsmarktlage sowie das betriebswirtschaftliche Denken angesehen. Die erhöhte Objektivität bei der Mitarbeiterauswahl wird ebenfalls oft als Vorteil genannt. Hingegen kann als Nachteil die mangelnde Kontrollmöglichkeit des Mandatgebers über das Kommunikationsvergalten des Personalberaters angeführt werden.
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